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cesantía

Desempleo llega al 30% y en estratos bajos la cifra se dispara a un 40%

septiembre 2, 2020 by Admin Istrador Deja un comentario

De acuerdo a información levantada por la empresa CORPA y correspondiente a los meses de julio-agosto, el desempleo llega al 30% en la Región Metropolitana.

La cifra de desocupados ha ido al alza desde octubre del año pasado a causa del estallido social, pero desde marzo, el golpe a la economía lo dio la pandemia. En cuanto a los porcentajes de cesantía por grupos socioeconómicos estos reflejan que: Clase alta – Media alta, 17%, Clase media, 27%, Clase baja, 40%.

“Los números hablan por sí solos, estamos en un escenario realmente preocupante solo comparable en Chile con la crisis del 82. La fuerte digitalización y la pérdida de empleo, sobre todo en los grupos más vulnerables, hacen una fuerte presión para un aumento de la desigualdad”, manifiesta el Economista y Gerente Comercial de CORPA, Pavel Castillo.

En cuanto a quiénes se ven más afectados por la cesantía, el estudio de CORPA señala que un 29% de los hombres se encuentra desempleado, número que para las mujeres alcanza un 31%.

Por otro lado, las edades y los porcentajes de desempleo, apuntan lo siguiente: 18-25 años: 31%, 26-35 años: 28%, 36-45 años: 33%, 46-65 años: 29%.

Cabe señalar que el estudio va en la misma línea de los datos publicados recientemente por el Instituto Nacional de Estadísticas (INE), sin embargo, la forma de medición es distinta. “En el caso del estudio de CORPA, se preguntó por la forma en que las personas se clasifican, los números que mostramos son el porcentaje de quienes se clasifican como cesantes o buscando trabajo. A diferencia del INE, que define el desempleo como la razón entre quienes están desocupados y quienes buscan empleo. El problema con esta medición es que quienes buscan empleo actualmente son pocos, siendo una subestimación de la cesantía” manifiesta el Economista Pavel Castillo.

“Existen abruptas diferencias entre nivel socioeconómico, siendo la clase media y la baja fuertemente afectadas por la cesantía. Siendo ya un grupo más necesitado, la ayuda es sustancial. El retiro del 10% y el bono de $500 mil pesos son una ayuda importante, pero puntual. En un futuro no muy lejano, será necesaria nuevamente una inyección de recursos. Debemos avanzar en políticas públicas diferentes, salir del paradigma impuestos/subsidios y apuntar a la solución del problema, debemos poder capacitar a la enorme masa de desempleados, ya que muchos de los trabajos perdidos ya no volverán a ser requeridos”, afirma Castillo.

La metodología de la encuesta se realizó de manera online a un universo de 706 personas.

Publicado en: Notas, Politica Etiquetado como: cesantía, crisis económica, Crisis en Chile, desempleo

CUT pide prohibir despidos en empresas acogidas a la Ley de Protección del Empleo

julio 31, 2020 by Admin Istrador Deja un comentario

Tras las nuevas cifras de desempleo, Bárbara Figueroa aseguró que «la situación en la que estamos no es producto de la pandemia, sino de malas decisiones del Gobierno».

En el Ejecutivo apuntan a mejorar el Seguro de Cesantía, mientras que en el turismo piden medidas urgentes para «rescatar» al sector.

«Más que seguir entregando recursos a las empresas, se requiere impedir que se sigan produciendo despidos», planteó Figueroa, presidenta de la CUT.

Diversas reacciones surgieron tras las nuevas e históricas cifras de desempleo en Chile, marcadas por los efectos de la crisis por la pandemia, y desde la Central Unitaria de Trabajadores (CUT) responsabilizaron a las «malas decisiones» del Gobierno por la negativa estadística.

El Instituto Nacional de Estadísticas informó este viernes que el desempleo alcanzó a un 12,2 por ciento entre abril y junio, elevando la cantidad de cesantes en el país a 996.910 personas; es la tasa más alta desde 2010 y, si se analiza por sí sola, es la peor desde 1986.

La presidenta de la CUT, Bárbara Figueroa, aseguró que «la situación en la que estamos no es producto de la pandemia, es producto de malas decisiones que tomó el Gobierno».

En ese sentido, sostuvo que «no se puede pretender que sean los trabajadores y trabajadoras los que una vez más tengamos que ceder a nuestras condiciones laborales con tal de garantizar la empleabilidad».

Por ello, planteó que «hoy lo que se requiere, más que seguir entregando recursos a las empresas, es impedir que se sigan produciendo despidos; que las empresas que han optado por la suspensión del contrato» mediante la Ley de Protección del Empleo; la idea es que «se establezcan mecanismos para impedir que luego despidan igual a los trabajadores».

Publicado en: Notas, Politica Etiquetado como: Bárbara Figueroa, Central Unitaria de Trabajadores, cesantía, CUT, Movilizaciones, Nolberto Díaz

Desocupación llega a su mayor nivel en 16 años y Covid destruye 1,5 millones de empleos

julio 1, 2020 by Admin Istrador Deja un comentario

Según La Tercera, la tasa de desocupación alcanzó su nivel más alto desde 2004. En tanto, el empleo cayó 16,5% en 12 meses, la mayor baja en esa variable desde que hay datos. La caída se explica en su totalidad por los últimos dos meses.

De acuerdo al Instituto Nacional de Estadísticas (INE), en el trimestre móvil marzo-mayo la tasa de desocupación alcanzó el 11,2%, lo que equivale a 940.360 personas, y es un salto de 2,2 puntos porcentuales en relación a lo mostrado en el trimestre inmediatamente anterior. Este porcentaje de desempleados es la mayor en la actual serie de la encuesta del INE, que parte en 2010, por lo que hay que ir a la encuesta empalmada para encontrar un número similar, el que se registró en agosto de 2004, cuando aún se veían los últimos efectos de la crisis asiática.

Este incremento implica que existen 244 mil personas más desocupadas en Chile que hace un año. Sin embargo, eso no cuenta la película completa. Ese incremento no es mayor debido a que la fuerza de trabajo -es decir, las personas en edad de trabajar que son parte del mercado laboral, trabajando o buscando empleo activamente-, registró una caída interanual de 12,8%, lo que corresponde a 1.230.220 personas que salieron del mercado del trabajo. Esta es la mayor baja de la fuerza de trabajo desde un registro que parte en 1966.

Esta baja aminoró la fuerte destrucción de puestos de trabajo durante marzo-mayo, la que llegó a 1.474.750 empleos menos, lo que corresponde a una caída nunca antes vista de 16,5%. Con esto, la diferencia entre ambas variables es el aumento de 244 mil personas ya mencionado.

Pero, si bien para hacer comparaciones lo estándar es ir 12 meses atrás, no hay que ir tan lejos para entender los datos publicados por el INE. De hecho, toda la destrucción de empleo y toda la caída de la fuerza de trabajo es producto de lo que pasó entre fines de marzo y fines de mayo. En ese lapso, se perdieron 1.491.900 puestos laborales y salieron del mercado laboral 1.353.350 personas, es decir, ambos números son mayores al registro en 12 meses, ya que la comparación con marzo es más exigente, debido a que, hasta entonces, el empleo y la fuerza de trabajo solo habían aumentado, incluidos los meses post crisis social, cuando en el peor período de acuerdo al INE (enero-marzo) el empleo creció solo 0,7%.

La cifra de desocupados si bien marca un hito, no fue sorpresiva. De hecho, por segundo mes consecutivo, la nueva Encuesta de Empleo-Covid19 del Centro de Encuestas UC, adelantó con precisión esa tasa.

El director de esa institución, David Bravo, afirma que “los datos del INE muestran la realidad del mercado laboral aproximada del mes de abril. La información que allí se muestra es compatible con los datos que entregáramos en nuestra primera encuesta que para fines de abril registró caídas en la tasa de empleo (u ocupación) de 10 puntos porcentuales y caídas análogas en la tasa de participación laboral”.

De hecho, el INE informó que la tasa de desocupación (el porcentaje de ocupados dentro de la población en edad de trabajar) llegó a 47,6%, 9,7pp menos que en marzo, y el menor nivel desde mediados de 2002.

Bravo recuerda que “hace 20 días presentamos los datos del mercado laboral de fines de mayo en nuestra encuesta y lo que allí encontramos es que en mayo la tasa de empleo se deterioró adicionalmente otros 4 puntos porcentuales, lo cual nos retrotrae ya a los niveles de 1986”.

Por su parte, el investigador de ClapesUC, Juan Bravo, indica que “la destrucción de puestos de trabajo supera con creces lo vivido en las recesiones de 2009, 1999 y ahora, 1982. A diferencia de lo que nos muestran las cifras de empleo, la tasa de desempleo recién se está acercando al peak de la recesión 2009. Es decir, la tasa de desempleo tradicional nos muestra una realidad distorsionada, mucho más benigna que lo que realmente es”.

El experto destaca que los inactivos que no buscaron empleo en las últimas 4 semanas o no estuvieron disponibles para comenzar de inmediato por razones asociadas a Covid-19 alcanzaron los 1.152.102 al trimestre marzo-mayo 2020, es decir, más que el total de desocupados.

De hecho, la tasa combinada entre inactivos que no buscan empleo pero que estarían disponibles y la tasa de desocupación, llegó a 28,1%, 14,5 pp más que hace un año.

Protección del Empleo
A la caída de los puestos de trabajo, se podría sumar también el aumento de 689 mil personas registrado por los ocupados ausentes durante marzo-mayo, en relación al mismo período del año pasado. Este aumento se debe fundamentalmente a la entrada en vigor de la Ley de Protección del Empleo. Si esos trabajadores se sumaran a los desocupados, la tasa de desempleo habría llegado a 19,4% (bajo el supuesto que esas personas se hubiesen mantenido en el mercado laboral).

En este contexto, este martes, tras participar en la ceremonia de la firma del proyecto de ley que amplía cobertura de la Ley de Protección del Empleo y del Seguro de Cesantía, la ministra del Trabajo, María José Zaldívar, mostró especial preocupación por la fuerza laboral y los puestos de trabajo que ya no existen.

“Estamos muy preocupados no solo porque ha ido aumentando el número de personas que se encuentran sin trabajo, sino que también porque ha aumentado de manera considerable los puestos de trabajo que ya no existen, así como también ha disminuido la fuerza laboral, es decir, muchas personas que han perdido su trabajo durante este tiempo no están buscando porque saben que no van a encontrar”, dijo.

Publicado en: Notas, Politica Etiquetado como: cesantía, combate del coronavirus, Coronavirus, desempleo, desocupación, ine, Instituto Nacional de Estadísticas

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